張輝，33歲 ，2016年年初至今擔任市場銷售部副經理一職，對他個人是一個巨大的挑戰。張輝的座右銘是“機會都是留給有準備的人”，面對種種困難，他不會退縮，及時調整自己的思路以及經營理念，圍繞公司年度下達的各項指標 ，通過層層分解任務，責任到人 ，月月分析市場完成情況緊抓市場不鬆懈，制定完善“市場開發手冊”、“全員市場開發激勵方案”，緊緊抓住南通地區產業升級，新型城鎮化及節能減排的良機，不等不靠，主動出擊。通過政府、客戶、仲介及全體員工進行市場開發，協助政府進行環保規劃，促進各項環保政策的制定和推廣，爭取政府推廣清潔能源利用的檔。2016年5月份取得了如皋市政府下發的《2016年如皋市10蒸噸/小時及以下燃煤大氣污染整治工作方案》的通知，掀起南通中油市場發展新篇章。2017年，張輝被集團公司評為“十佳員工”。
1、利用“煤爐改造”政策的實施，南通中油切實轉變市場開發思路，制定“借東風 、廣宣傳、抓機遇 、拓市場、提效率”的策略，簽訂煤改氣用戶20戶；
2、南通中油爭取政府層面落實部分燃氣改造資金，減免部分燃氣改造費用，啟動“物業維修金”，參與舊社區改造專案，牽頭組織街道辦 、居委會 、物業等部門共同開發老居民用戶 ，簽訂1萬余戶安置房居民供氣建設服務合同 。
通過一年的艱苦奮戰，南通中油2016年銷售天然氣較同期增長14%，開發工商業用戶 、居民用戶均超過年度指針 。